Samningurinn undirritaður: svona fer onboardingið hjá okkur fram

Hvernig fer onboardingið hjá ykkur eiginlega fram? Þetta er spurning sem mætir okkur aftur og aftur í samtölum við umsækjendur, því margir hafa upplifað að onboarding gangi brösuglega. Þeim mun meira máli skiptir okkur að þú hafir góða tilfinningu fyrir þessu frá byrjun.

Hvað bíður þín fyrir fyrsta daginn

Onboarding byrjar hjá okkur ekki fyrst á fyrsta vinnudeginum, heldur talsvert fyrr, það sem mörg fyrirtæki þekkja einnig sem PreBoarding. Strax eftir undirritun samningsins færðu frá okkur fyrstu mikilvægu upplýsingarnar um byrjunina þína hjá glueckkanja og yfirlit yfir það sem bíður þín næstu vikurnar.

Við förum yfir það með þér fyrirfram hvaða hardware þú vilt, hvernig ferðalag og gisting verða og hvað bíður þín fyrstu dagana. Sem tæknimanneskja færðu búnaðinn sendan heim fyrirfram og getur sett hann upp í rólegheitum áður en allt fer af stað.

Fyrsti vinnudagurinn þinn

Svo rennur fyrsti vinnudagurinn upp, spennan eykst og með henni spurningin: hvað bíður mín eiginlega núna?

Onboardingið okkar fer alla jafna fram á staðnum í höfuðstöðvunum okkar í Offenbach am Main. Að jafnaði eyða New Joiners hjá okkur allri fyrstu vikunni þar, því við viljum að þú upplifir menninguna okkar strax frá byrjun, myndir tengsl og fáir raunverulega tilfinningu fyrir glueckkanja.

Fyrsti dagurinn einkennist af mörgum nýjum hughrifum. Michael, COO-inn okkar, gefur þér yfirlit yfir tilurðarsögu glueckkanja, útskýrir hvað við gerum eiginlega allan daginn og fyrir hvað við stöndum, þannig að þú fáir strax góða heildarmynd af því sem einkennir GK.

Sameiginlegur hádegisverður tilheyrir því að sjálfsögðu. Í afslöppuðu andrúmslofti kynnumst við betur, skiptumst á skoðunum og komum samtalinu af stað. Fundur með People & Culture teyminu okkar má heldur ekki vanta: þar færðu öll mikilvægu grunnatriðin í hendurnar, allt frá HR-kerfinu okkar yfir almenn tól og að fríðindunum og viðburðunum okkar.

Að koma sér fyrir í teyminu

Teymisvinna og samheldni skipta miklu máli hjá GK, þess vegna er tekið persónulega á móti þér strax. Buddy-inn þinn er við hlið þér frá byrjun, oft ásamt Head of viðkomandi sviðs. Eftir fyrstu fundina býður teymið þitt þig hjartanlega velkomna og fylgir þér í gegnum fyrstu dagana.

Og þá vantar enn eitt mikilvægt: fyrsta GK-myndatakan þín, sem við notum fyrir prófílmyndirnar í kerfunum okkar.

Kvöldinu ljúkum við saman á New Joiner Dinner, alltaf á nýjum stað hverju sinni. Þar snýst allt meðvitað um óformlegt spjall, og með í för eru líka buddy-inn þinn og teymisstjórinn þinn.

Fyrsta vikan þín

Þegar líður á vikuna ertu meira á ferðinni með teyminu þínu. Hvert teymi hefur sína eigin onboarding-áætlun sem sýnir þér hvað bíður þín faglega og skipulagslega. Fyrst og fremst snýst þetta þó um að koma sér fyrir hjá okkur og kynnast glueckkanja. Og ef þú heldur núna að þar með sé teymisuppákomum og sameiginlegum máltíðum lokið, þá þekkirðu okkur ekki alveg enn.

First Thursday: fastur hluti af menningunni okkar

Mikilvægur hluti af vinnumenningunni okkar er First Thursday. Fyrsta fimmtudag hvers mánaðar förum við öll sem eitt fyrirtæki út að borða saman. Þessa hefð höldum við á öllum starfsstöðvunum okkar, hún stendur fyrir samtal, samheldni og það að koma sér fyrir saman. Þar kynnist þú stórum hluta fyrirtækisins beint og í eigin persónu.

Hvað gerist næst?

Eftir fyrstu onboarding-vikuna fylgir teymið þitt þér í gegnum framhaldið af onboardinginu hjá GK, skref fyrir skref, þar til allt er komið á sinn stað.

Hljómar þetta eins og byrjun sem þú gætir hugsað þér? Kíktu þá á hvaða störf eru laus núna.

Skoða laus störf